Os Correios oficializaram convite à Federação dos Trabalhadores em Empresas de Correios e Telégrafos e Similares (Fentect) para dar início às negociações do acordo coletivo de trabalho 2012/2013. O acordo vigente vence no dia 1º de agosto.
A empresa sugeriu esta terça-feira (3) como data para a primeira reunião em Brasília e irá empreender todos os esforços para que o acordo seja bem-sucedido e beneficie seus 120 mil empregados, dos quais 57 mil carteiros.
Nos últimos nove anos, o ganho total da maioria dos empregados da ECT foi de até 138%. Neste mesmo período, o Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) foi de 76%. O salário-base inicial concedido aos carteiros, por exemplo, atualmente é de R$ 942,75. Em 2003 era de R$ 395,95.
A empresa oferece também diversos benefícios, como vale alimentação (R$ 575 a R$ 675), cesta básica, vale transporte, reembolso creche (de até R$ 384,95), previdência complementar, assistência médica, hospitalar e odontológica para empregados e seus dependentes, inclusive na aposentadoria, entre outros. Além disso, os Correios pagam adicionais de atividade que chegam até 30% do salário-base.
Transparência — Assim como no ano passado, todas as informações relativas às negociações trabalhistas poderão ser acompanhadas na seção acordo coletivo do Blog dos Correios (http://blog.correios.com.br/correios/).
Fonte: Correios
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